Liste des demandeurs d'emploi

Dans le cadre du Pacific Dataviz Challenge 2024,
la Direction du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle (DTEFP) du gouvernement de la Nouvelle-Calédonie met à disposition la liste des demandeurs d'emploi en Nouvelle-Calédonie entre 2004 à aujourd'hui.

Ce jeu de données regroupe des données relatives aux personnes en recherche d'emploi inscrites auprès d'un service de placement en Nouvelle-Calédonie.

Les données couvrent la période de 2004 à aujourd'hui.

Le jeu de données propose des éléments relatifs au :

• profil du demandeur d'emploi (année de naissance, lieu de naissance, statut familial, nombre d'enfants, dernier diplôme obtenu, possession ou non d'un permis de conduire, métier recherché (code Rome: recherche)
• l'activité du demandeur auprès des services de placement (nombre de pointages par année, nombre de réceptions par un conseiller, nombre de fois que des offres d'emploi ont été consultées)()*
• l'activité salarié enregistrée chaque année par le demandeur d'emploi en précisant le nombre de contrats (nb_xp_pro) , le nombre de jours travaillés(), le code ROME du métier (code ROME : principal) qui représente le plus de jours travaillés ainsi que des caractéristiques de l'entreprise avec laquelle ce contrat a été signé (secteur, et activité (ent_lib_activité)).

() les évènements relatifs aux demandeurs d'emploi peuvent provenir de 2 bases de données différentes :*

• "ODE" qui était utilisé par les 3 provinces de 2004 à 2019 et qui continue d'être utilisé par la province Nord et la province Iles
• et "BOOST" qui est utilisé par la province Sud depuis 2019.

Pour chaque demandeur d'emploi, le jeu de données comptabilise le nombre de chacun des évenements réalisés par le demandeur d'emploi dans l'année; ainsi, pour les pointages mensuels, un demandeur peut enregistrer un nombre de pointage compris entre 0 et 12.() La somme des jours travaillés par un demandeur sur une année peut être supérieur à 365 jours si la personne cumule plusieurs contrats à temps partiel, la notion de durée horaire de travail n'étant pas prise en compte dans le calcul des jours travaillés.